Spécialiste en apprentissage et développement

📝Description du poste

Une ONG humanitaire internationale recherche un spécialiste en apprentissage et développement pour renforcer les capacités de son équipe sur le terrain. Le poste, intégré à une mission dont le lieu précis n’est pas indiqué, participe à une stratégie d’amélioration des performances individuelles et collectives. Le titulaire conçoit les outils de formation, accompagne les responsables dans l’identification des besoins et assure le suivi administratif ainsi que l’évaluation des programmes.

🎯Missions principales

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie d’apprentissage pour la mission,- Conseiller les responsables sur les besoins de formation et prioriser les actions,- Gérer le cycle complet de développement du personnel, de l’intégration à la mobilité,- Créer et diffuser les supports de communication liés à l’apprentissage,- Suivre l’impact des formations et garantir le transfert des compétences,- Harmoniser les processus L&D avec les référents techniques et les déployer,- Organiser la logistique et le suivi administratif des formations locales et internationales

👤Profil recherché

• Expérience confirmée dans la conception ou la gestion de programmes d’apprentissage,- Maîtrise des méthodes d’analyse des besoins et d’évaluation des compétences,- Capacité à travailler avec des équipes multiculturelles et à conseiller les managers,- Excellentes compétences rédactionnelles et organisationnelles,- Connaissance des outils de suivi documentaire et de reporting,- Aptitude à piloter des projets de formation en contexte humanitaire

📍Localisation

Centrafrique

📩Comment postuler

Envoyez une lettre de motivation et un CV détaillé mettant en avant votre expérience en L&D à l’adresse indiquée. Mentionnez la référence « Spécialiste Apprentissage & Développement » dans l’objet du courriel.